> Des outils d’évaluation et d’autoévaluation des aptitudes, compétences et motivations
> Différentes approches de développement personnel et professionnel (MBTI, approche comportementale et cognitive, analyse transactionnelle, exercices de créativité, PNL)
> Une documentation spécifique : fiches métiers, répertoires d’organismes de formation, annuaires d’entreprises du bassin d’emploi